UNI EN ISO 26000

L’azienda certificata ISO 26000 gode di diversi vantaggi rispetto ai competitor dello stesso mercato

di riferimento. Nello specifico:

• ottimizzazione processi interni;
• riduzione dei fattori di rischio;
• aumentare il morale del personale;
• rafforzare la propria “brand reputation”;
• attrarre investitori, sponsor, stakeholders, comunità finanziaria.

Un’impresa che adotti un comportamento socialmente responsabile – dunque – dovrà secondo la ISO 26000 rispettare i sette principi chiave: responsabilità, trasparenza, etica, rispetto degli ‘stakeholders’, della legge, degli standard di comportamento internazionali e dei diritti uman

Un’organizzazione che adotta ed applica la 26000, deve tenere presente la propria brand essence, la propria identità. In altre termini deve fare riferimento a: consapevolezza e competenza, identificazione e coinvolgimento, priorità, integrazione e comunicazione.

In altre parole, la norma ISO 26000 è uno standard internazionale riconosciuto.

Il 1° Novembre 2010 è stata pubblicata la norma tecnica internazionale ISO 26000 sulla Responsabilità Sociale.